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description: Compport : qu'en pensent les utilisateurs ? Lisez les avis sur Compport, consultez ses différents prix, tarifs et abonnements ainsi que ses fonctionnalités.
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title: Compport - Prix, tarif, abonnement et avis | GetApp France 2026
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# Compport

Canonical: https://www.getapp.fr/software/118355/compport

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> Compport est une solution de gestion de la rémunération basée sur le cloud qui aide les entreprises à gérer les processus liés aux ressources humaines (RH) via des programmes de récompenses, des enquêtes auprès du personnel, des analytics de productivité, etc. Les entreprises peuvent utiliser une simulation en temps réel pour réviser les salaires avant d'offrir des primes aux employés.
> 
> Conclusion : 17 utilisateurs lui ont donné la note de **4.8/5**. Figure au meilleur classement pour **Probabilité de recommander le produit**.

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## Statistiques et notes

| Métrique | Notation | En détail |
| **Note globale** | **4.8/5** | 17 Avis |
| Simplicité d’utilisation | 4.8/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Support client | 4.9/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Rapport qualité-prix | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis |
|  Fonctionnalités | 4.8/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Pourcentage de recommandation | 90% | (9/10 Probabilité de recommander le produit) |

## À propos de l'éditeur

- **Société**: Compport
- **Pays**: Singapore, Singapour
- **Entreprise fondée en**: 2018

## Contexte commercial

- **Type de licence**:  (Version gratuite disponible) (pendant l'essai gratuit)
- **Public cible**: 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+
- **Déploiement et plateformes**: Cloud, SaaS, web, Mac (ordinateur), Windows (ordinateur), Android (mobile), iPhone (mobile), iPad (mobile)
- **Langues**: allemand, anglais, arabe, chinois, chinois traditionnel, coréen, danois, espagnol, finnois, français, hongrois, hébreu, indonésien, irlandais, italien, japonais, norvégien, néerlandais, polonais, portugais, russe, suédois, tchèque, thaï, turc, ukrainien
- **Pays disponibles**: Allemagne, Australie, Brésil, Canada, Chine, Inde, Japon, Mexique, Singapour, Émirats arabes unis, États-Unis

##  Fonctionnalités

- API
- Analyse des données de marché
- Analyse des tendances
- Base de données des employés
- Bibliothèque de mesures RH
- Enquêtes et feedback
- Gestion de la paie
- Gestion des avantages
- Gestion des avantages
- Gestion des bonus
- Gestion des documents
- Gestion des enquêtes et sondages
- Gestion des ressources humaines
- Gestion des rémunérations
- Gestion du budget
- Importation et exportation de données
- Modèles personnalisables
- Modélisation des plans de rémunération
- Modélisation prédictive
- Organigrammes

## Ressources d'aide

- Service client/e-mail
- Base de connaissances
- Support téléphonique
- Support 24/7 (réponse directe)
- Chat

## Category

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## Catégories connexes

- [Logiciels de gestion des rémunérations](https://www.getapp.fr/directory/733/compensation-management/software)
- [Logiciels de HR analytics](https://www.getapp.fr/directory/1163/hr-analytics/software)
- [Logiciels de gestion des avantages sociaux](https://www.getapp.fr/directory/254/benefits-administration/software)

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4. [Personio](https://www.getapp.fr/software/107977/personio) — 4.3/5 (312 reviews)
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## Avis

### "The best rewards related software\!" — 5.0/5

> **Tetyana** | *29 septembre 2018* | Gestion de l'enseignement | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: This is very customer friendly, very well thiught soft i have recemtly seen. When you are using it, you are not only having great experrience, but also educate tourself about right way to do compensation related process
> 
> **Inconvénients**: We are using it into several locations in different countries -  unfortunately, now only English version is availble
> 
> Amazing: customer friendly, quick and very well theought by someone who is very experrienced in Com\&amp;Ben\! Pure pleasure\!

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### "Significant impact on our compensation management process" — 5.0/5

> **Adiel** | *15 avril 2025* | Services financiers | Taux de recommandation : 9.0/10
> 
> **Avantages**: Compport helps in simplification of salary review and incentive tracking by being an interface that can be used to manage a global workforce. I especially like the bonuses or long-term incentives where it has the capability of handling various complicated issues associated with the awards systems.
> 
> **Inconvénients**: The main issue that I faced with it was its compatibility with third party HR systems. The tool is quite efficient within its setting, but integration with outside sites could have been better rounded with some slowdowns when it came to updating data.

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### "Very positive experience" — 4.0/5

> **Ozlem** | *17 juin 2020* | Services aux consommateurs | Taux de recommandation : 8.0/10
> 
> **Avantages**: Very user friendly. You do not need much training to figure out. You just have to start using and trying different features.
> 
> **Inconvénients**: We had difficulty with local language at the beginning but the team fixed it very quickly.
> 
> Very positive. I have used very complex tools previously and I dreaded using it. Compport is fun to work and play with.

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### "Compport, fully configurable, smart and flexible." — 5.0/5

> **Senem** | *14 décembre 2020* | Produits pharmaceutiques | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: The tool can help any total rewards element; not limited to salary review but it can also handle bonus, sales incentive and long term incentive plans. Analytics are amazing, you name it and it is on Compport.  Implementation, integration, user trainings were super fast. Last but not least Compport brought huge amount of efficiency to our organization, overall processing time decreased from 3 months to almost 10-11 days.
> 
> **Inconvénients**: There should be more language options, apart from this nothing comes to my mind.
> 
> Our salary review process became smarter, we spent the salary review budget in a more smart and fair way, thanks to Compport's intelligent modeling and analytics.&#10;Efficiency has boosted, we saved a lot of time and effort.&#10;Implementation/ integration was so smooth and fast.&#10;HR Analytics are amazing.&#10;The tool is managing all compensation plans/ processes so no more spreadsheets.

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### "Easily customizable and user friendly" — 5.0/5

> **Ishan** | *14 juillet 2020* | Hôtellerie | Taux de recommandation : 8.0/10
> 
> **Avantages**: Customization available with the product is very good to mold it for organizational needs
> 
> **Inconvénients**: Had suggested improvements to the team which are being implemented in subsequent releases

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## Données structurées

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