PurelyHR

4,5 (326)
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Solution de gestion des ressources humaines basée sur le web

En savoir plus sur PurelyHR

PurelyHR est un système d'information sur les ressources humaines (SIRH) en ligne offert par Ironflow Technologies, société canadienne. La solution comprend quatre produits autonomes : SIRH principal, Time-Off, Time-Clock et Warnings. Les utilisateurs peuvent s'abonner à ces produits individuellement ou les acheter en tant que suite unique intégrée.

Core HRIS de PurelyHR est le produit de base qui aide les entreprises à organiser leurs données RH de manière structurée. La solution aide les entreprises à créer un référentiel en ligne pour la base de données des employés et à éliminer la probabilité de saisie de données redondantes. La fonctionnalité self-service permet aux employés de créer leur portail personnalisé et d'accéder à leurs données RH depuis n'importe où et n'importe quand.

Le Time-Off de PurelyHR est un système de gestion des congés qui permet de garder une trace de la présence des employés et des demandes de congé. La solution automatise le processus d'accumulation et de renouvellement des employés en fonction des règles définies par la direction. Les employés peuvent également synchroniser leurs données avec Google Agenda et Outlook.

La solution Time-Clock de PurelyHR capture les heures d'arrivée et de départ des employés ainsi que le nombre total d'heures de travail effectif. Les employés peuvent également suivre le nombre d'heures consacrées aux projets individuels et à d'autres initiatives de formation. La direction peut définir des restrictions d'IP pour ses employés afin de leur permettre de se connecter uniquement depuis le bureau et d'autres emplacements autorisés, tout en limitant leur accès à partir d'autres lieux. La solution peut également envoyer des alertes aux gestionnaires lorsqu'un employé est absent sans préavis ou est en retard de plus que le délai autorisé.

PurelyHR's Warnings est un référentiel en ligne pour stocker tous les avertissements émis aux employés. Les gestionnaires peuvent signer numériquement et émettre des avertissements aux employés par e-mail. Les employés peuvent également se connecter à leur portail à tout moment et voir tous les avertissements qui leur ont été adressés.


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PurelyHR ne vous convainc pas tout à fait ? Comparer avec une alternative populaire

PurelyHR

4,5 (326)
VS.

À partir de

5,00 $US
mois
5,00 $US
mois

Prix

Version gratuite
Version d'essai gratuite
Version gratuite
Version d'essai gratuite

Fonctionnalités

59
33

Intégrations

5
11

Simplicité d’utilisation

4,5 (326)
4,6 (86)

Rapport qualité-prix

4,6 (326)
4,8 (86)

Service client

4,6 (326)
4,7 (86)
Les jauges horizontales vertes représentent le logiciel le plus apprécié selon la note globale qui lui a été attribuée ainsi que le nombre d'avis.

Alternatives

Clock PMS

4,7
Alternative n° 1 à PurelyHR
Clock PMS+ est une plateforme cloud de gestion hôtelière incluant un libre-service client, un PDV (point de vente), des...

Factorial

4,5
Alternative n° 2 à PurelyHR
Automatisez vos tâches de RH, réduisez les erreurs et obtenez des informations sur votre organisation.

Bizneo HR

4,7
Alternative n° 3 à PurelyHR
Bizneo HR est une suite RH qui offre plus de 16 modules pour optimiser des processus opérationnels tels que : le...

Rydoo

4,4
Alternative n° 4 à PurelyHR
Rydoo Expense est une solution de gestion des frais professionnels de premier plan qui automatise le processus de...

Avis

Note globale

4,5 /5
(326)
Rapport qualité-prix
4,6/5
Fonctionnalités
4,3/5
Simplicité d'utilisation
4,5/5
Support client
4,6/5

Vous avez déjà PurelyHR ?

Les acheteurs de logiciels ont besoin de vous ! Les avis utilisateurs nous aident tous à prendre de meilleures décisions.

5 avis affichés sur 326
MaryAnn
Note globale
  • Secteur d'activité : Biens de consommation
  • Taille de l'entreprise : 11–50 employés
  • Logiciel utilisé tous les jours pendant plus de deux ans
  • Provenance de l'avis

Note globale

  • Rapport qualité-prix
  • Simplicité d'utilisation
  • Support client
  • Probabilité de recommander le produit 10.0 /10

Simple yet in-depth

Publié le 21/05/2019

I find PurelyHR to be a huge time saver and it gives employees the autonomy for their time off...

I find PurelyHR to be a huge time saver and it gives employees the autonomy for their time off requests. It's a great tracking tool for absenteeism and just general information, like work anniversaries and birthdays. I recommend this software highly.

Avantages

I like the different options for admin to share with employees as well as all the reports you can create. It is also very easy to put in time off and I like the calendar share so at a glance everyone can see who is off. I also like being able to code my different departments. There are many many things I like so I can't say that I like something the MOST, I like it all!

Inconvénients

I don't like not being able to edit at times after someone has put in a time off request, especially if it is for multiple days. I find it easier to just delete the original and start over.

Réponse de Ironflow Technologies

THANK YOU!! We are very happy that PurelyHR was able to help you and your team!

We have definitely shared your concerns with our development team.

Thank you for spending a minute to leave such a kind review for us and we are here to help with any questions, concerns or issues that you may run into.

Thank you again!

Sincerely,

PurelyHR Team

Annette
Note globale
  • Secteur d'activité : Biens de consommation
  • Taille de l'entreprise : 11–50 employés
  • Logiciel utilisé tous les jours pendant plus d'un an
  • Provenance de l'avis

Note globale

  • Rapport qualité-prix
  • Simplicité d'utilisation
  • Support client
  • Probabilité de recommander le produit 9.0 /10

Great System

Publié le 25/01/2019

No more chasing of papers, following up on requests. Approval by the manager is immediately...

No more chasing of papers, following up on requests. Approval by the manager is immediately accessible for payroll. Great to be able to see at a glance who is in/out of the office. Has been a key component in implementing our 'work from remote' program.

Avantages

Ease of use for employees, very friendly interface. Plenty of depth for recording information beyond just time & attendance which was our primary motivator. Integration with Outlook and Google calendars is a time saver. LOTS of reporting capabilities.

Inconvénients

Set up can be a bit confusing, still not sure we have everything set up quite right. Managers were a bit reluctant initially (but came on board once they realized the visibility the system gives them).

Réponse de Ironflow Technologies

Hi Annette,

We wanted to thank you for this very detailed and thoughtful review.

We are happy to hear that PurelyHR helped improve visibility for your managers and implement your "work from home" program.

Our success team is always available to review the way your policies are set up if you have questions or concerns. Reach out to us anytime. We'd love to help.

Thanks again for the review.

Best,

PurelyHR Team

Kelsy
Note globale
  • Secteur d'activité : Transport routier/ferroviaire
  • Taille de l'entreprise : 11–50 employés
  • Logiciel utilisé tous les jours pendant 6 à 12 mois
  • Provenance de l'avis

Note globale

  • Rapport qualité-prix
  • Simplicité d'utilisation
  • Support client
  • Probabilité de recommander le produit 6.0 /10

great price! allows for policy customization. is relatively user for those on a desktop

Publié le 10/05/2018

the ability to run reports and better track time off. If it had an app I would rate it an 8.

the ability to run reports and better track time off. If it had an app I would rate it an 8.

Avantages

great price. good policy flexibility. attractive platform. user friendly for those on desktop computer.

Inconvénients

There needs to be an app!!!!! The website is not very mobile friendly. The whole point is to encourage our employees to use the system but that is very difficult without an app. Most of our employees do not have desktops but rather mobile devices.

Réponse de Ironflow Technologies

Hi Kelsy,
We want to Thank you for taking the time to provide some feedback. We truly appreciate everything you've shared.
We can also say that an APP is something we've been definitely talking about for future development.

Sincerely,
Team PurelyHr

Isabella
Note globale
  • Secteur d'activité : Conseil en gestion
  • Taille de l'entreprise : 11–50 employés
  • Logiciel utilisé tous les jours pendant plus de deux ans
  • Provenance de l'avis

Note globale

  • Simplicité d'utilisation
  • Probabilité de recommander le produit 10.0 /10

Purely HR - Time off manager

Publié le 04/04/2019

Made my life so much easier in terms of staff time off and managing my own time off

Made my life so much easier in terms of staff time off and managing my own time off

Avantages

This site has really helped me keep track of which of my staff are taking time off and when, it allows me to look at an overall callender and see who will be working when and I dont have to make notes or think about it. It also lets me approve or not approve time off and adds the approved time off to my google calendar! Its genius!

Inconvénients

There's nothing I don't like about it. If I had to choose something It would have to be trying to figure it out on y own, I did have to be shown how to use it by someone else.

Réponse de Ironflow Technologies

Hi Isabella,

Yay! We are so happy that PurelyHR was able to help you.

We hope you enjoy all the benefits of having an automated and simple process for your company's time off.

Thank you for leaving such a kind review.

We appreciate you!

Sincerely,

PurelyHR Team

Molly
Note globale
  • Secteur d'activité : Santé, bien-être et fitness
  • Taille de l'entreprise : 201–500 employés
  • Logiciel utilisé tous les jours pendant plus d'un an
  • Provenance de l'avis

Note globale

  • Simplicité d'utilisation
  • Probabilité de recommander le produit 8.0 /10

PurelyHR Review

Publié le 29/01/2019

Tracking PTO using an accrual method. It was a transparent way to let employees know their PTO...

Tracking PTO using an accrual method. It was a transparent way to let employees know their PTO balances and Managers to track schedules/PTO usages.

Avantages

It was easy to sign up for the software, employees understood how to request PTO, managers and employees like to view their PTO balances.

Inconvénients

I didn't fully understand how the calendar year renewed so I spent a lot of time trying to research how to correct employee PTO balances. The administrator guides were helpful. I wish there was more ability to make global updates.

Réponse de Ironflow Technologies

Hi Molly,

First, we want to thank you for leaving such a kind review. We're thrilled to hear about the results after implementing PurelyHR in your organization.

We've noted down your feedback on the calendar year renewal and will review the process to see if there's something that can be done.

We wish you all the best in 2019. If you have any questions or concerns feel free to reach out to us!

Sincerely,

The PurelyHR Team

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PurelyHR - FAQ

Voici quelques-unes des questions fréquentes sur PurelyHR.

Types de licences disponibles pour PurelyHR :

  • À partir de : 5,00 $US/mois
  • Type de licence : Abonnement
  • Version d’essai gratuite : Disponible

Utilisateurs habituels du logiciel PurelyHR :

Auto-entrepreneur, 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000

Langues dans lesquelles PurelyHR est disponible :

anglais, espagnol, français

Appareils pris en charge par PurelyHR :

Applications s'intégrant à PurelyHR :

Centrify Identity Service, Google Calendar, Microsoft Outlook, Okta, Salesforce Sales Cloud

Ressources d'aide disponibles pour PurelyHR :

Service client/e-mail, Base de connaissances, Support téléphonique, Chat

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