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description: HRMatrix : qu'en pensent les utilisateurs ? Lisez les avis sur HRMatrix, consultez ses différents prix, tarifs et abonnements ainsi que ses fonctionnalités.
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# HRMatrix

Canonical: https://www.getapp.fr/software/103139/hrmatrix

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> HRMatrix est un logiciel complet de gestion des ressources humaines conçu pour les entreprises de toutes tailles. Il fournit un ensemble d'outils permettant de gérer les données des employés de manière plus simple et plus intelligente, de l'intégration aux congés, en passant par les feuilles de temps, le suivi des notes de frais, les fichiers d'entreprise, la signature électronique, le recrutement, la formation des employés, etc.
> 
> Conclusion : 15 utilisateurs lui ont donné la note de **4.9/5**. Figure au meilleur classement pour **Probabilité de recommander le produit**.

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## Statistiques et notes

| Métrique | Notation | En détail |
| **Note globale** | **4.9/5** | 15 Avis |
| Simplicité d’utilisation | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Support client | 4.5/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Rapport qualité-prix | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis |
|  Fonctionnalités | 4.6/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Pourcentage de recommandation | 90% | (9/10 Probabilité de recommander le produit) |

## À propos de l'éditeur

- **Société**: Orblogic
- **Pays**: Upper Saddle River, É.-U.
- **Entreprise fondée en**: 2009

## Contexte commercial

- **Type de licence**:  (pendant l'essai gratuit)
- **Public cible**: 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+
- **Déploiement et plateformes**: Cloud, SaaS, web, Mac (ordinateur), Windows (ordinateur), Windows (sur site), Linux (sur site), Chromebook (ordinateur), Android (mobile), iPhone (mobile), iPad (mobile)
- **Langues**: anglais, arabe
- **Pays disponibles**: Arabie saoudite, Canada, Qatar, Émirats arabes unis, États-Unis

##  Fonctionnalités

- API
- Alertes/Notifications
- Analyse de CV
- Application mobile
- Apprentissage et développement
- Base de données de CV
- Base de données des employés
- Bibliothèque de questions
- Contrôle du processus d'approbation
- Contrôles/Permissions d'accès
- Demande de congés
- Enregistrement d'appel vidéo
- Enregistrement de session
- Entretien vidéo en direct
- Feedback à 360 degrés
- Formation des employés
- Gestion de la conformité
- Gestion de la formation
- Gestion des avantages
- Gestion des calendriers

## Intégrations (1 au total)

- ADP Workforce Now

## Ressources d'aide

- Service client/e-mail
- Base de connaissances
- Support téléphonique
- Support 24/7 (réponse directe)
- Chat

## Category

- [Logiciels ATS](https://www.getapp.fr/directory/253/applicant-tracking/software)

## Catégories connexes

- [Logiciels ATS](https://www.getapp.fr/directory/253/applicant-tracking/software)
- [Logiciels de ressources humaines](https://www.getapp.fr/directory/256/human-resources/software)
- [Logiciels d'entretien vidéo](https://www.getapp.fr/directory/587/video-interview/software)
- [Logiciels pour consultants RH](https://www.getapp.fr/directory/3015/peo/software)
- [Logiciels de virement des salaires](https://www.getapp.fr/directory/3683/direct-deposit-payroll/software)

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## Avis

### "Great Customer Support" — 5.0/5

> **Brenda** | *3 décembre 2017* | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: Highly customizeable
All in one solution recruitment, employee maintenance, offboarding
Work flow automates some processes saving time
> 
> **Inconvénients**: Not always intuitive.  User guide is not comprehensive enough to cover some issues.  However, I will say that I'm customizing for firehouse usage--not your standard HR environment.  It's very flexible but some of our customizations mean the user guide isn't always helpful.  Customer support has been fantastic though.
> 
> Paperless process, automated workflows, cloud based solution, saves administrative time\!

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### "HRMatrix for Timely Candidate Management" — 5.0/5

> **Alessandro** | *17 avril 2024* | Urbanisme et architecture | Taux de recommandation : 9.0/10
> 
> **Avantages**: HRMatrix has made all candidates manageable and this ensure employees are well equipped.
> 
> **Inconvénients**: HRMatrix has enhanced every business employees, and there are no challenges in controlling workers.

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### "Not a bad software but horrible customer support" — 4.0/5

> **Einav** | *21 décembre 2018* | Logiciels | Taux de recommandation : 6.0/10
> 
> **Avantages**: Relatively easy to learn the functionalities and nice options to register and manage most of your human resources needs in any size company.
> 
> **Inconvénients**: The customer support is none existence\! and the funny thing I used this software while working for MATRIX\!\!\!

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### "Fantastic Potential" — 5.0/5

> **Rodger** | *2 mai 2017* | Santé, bien-être et fitness | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: Customizable to our business
Great customer support
Easy to use employee interfaces
Outstanding for organizational communication

I test drove no fewer than 10 HRMS on my way to settling on Orblogic.  Gary and his team provide terrific training, are completely accessible, and are eager to help.  Part of my interest in this program is it is new to the market, and therefor our organization can grow with the program, which was exciting to me.  This will soon be the industry standard HRMS.
> 
> **Inconvénients**: Some of the move involved features can be a bit complicated.

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### "Great Human Resource Management Product in a Budget" — 5.0/5

> **Shamsul** | *9 décembre 2014*
> 
> As a growing professional services organization we needed a Human Resources solution that can meet our needs at this time and future.  HRMatrix met our needs to manage our employees, projects , planning, accounting and human resource requirements.

Most of the modules already comes with with all necessary tools that we needed to manage our day to day resource management for consultants in different locations.

In addition, when we needed a custom module specifically needed for our business model, HRMatrix support team was very helpful to come up with the right solution.  Since the product is hosted in the cloud, we did not have adhere the extra cost of hosting by our selves.

The initial training we received from HRMatrix support was very helpful for our Human Resource and accounting teams to start using the product and structure the organization and projects properly.

HRMatrix workflow interface was easy to use for our non technical staff but does require some setup and training to properly setup the product.  

While experiencing some issues, HRMatrix support was very responsive with quick resolution.

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## Liens

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## Données structurées

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Il offre aux utilisateurs une gamme d'outils pour la gestion des employés, le suivi du temps et des dépenses, la gestion des congés, la collaboration (chat en direct), la gestion des documents, le suivi des projets, la gestion des formations, la gestion des absences, etc.\n\nLe système inclut la fonctionnalité d'offres d'emploi ; vous pouvez publier un nombre illimité d'offres d'emploi sur votre site web de carrière à l'aide du portail de publication d'offres d'emploi HRMatrix. Les candidats peuvent postuler à ces offres d'emploi. Les entretiens peuvent être programmés en un seul endroit. Des modèles d'e-mails intégrés sont créés dans le système pour commencer à communiquer avec les candidats.  Les recruteurs peuvent rechercher des candidats dans une base de données centralisée, dans laquelle sont stockés les données et CV des candidats et ils peuvent créer des tâches d'intégration pour les nouveaux employés qui sont ensuite assignées aux membres de chaque équipe pour être complétées. Les entretiens peuvent être programmés dans un emplacement centralisé dans HRMatrix.  HRMatrix gère également les processus de licenciement et de départ, y compris la collecte des actifs de l'entreprise et génère des pistes d'audit complètes pour la conformité.\n\nLe processus intégré d'intégration des employés prend en charge l'intégration du personnel du début à la fin ; une fois que l'employé est recruté, les données de l'employé sont saisies automatiquement dans HRMatrix. Les e-mails seront envoyés au personnel responsable pour compléter les tâches d'intégration. \n\nLorsque les données de l'employé sont saisies dans HRMatrix, les champs des modules connectés sont automatiquement remplis, ce qui élimine la nécessité de saisir à nouveaux les informations. Les documents des employés, y compris les formulaires signés du processus de recrutement, peuvent être stockés, avec prise en charge de plusieurs formats de fichiers.\n\nHRMatrix comprend un portail de libre-service pour les employés, permettant aux employés de soumettre leurs propres demandes de congés, pour les vacances, les congés payés, les congés maladie, les congés familiaux, les congés médicaux ou tout autre type de congé réglementé, ainsi que de soumettre des feuilles de temps et des demandes de remboursement. Les responsables peuvent ensuite approuver ces demandes via un processus d'approbation multiniveaux. HRMatrix calcule automatiquement les heures travaillées et les régularisations de congés et met à jour les systèmes, y compris la paie et les avantages sociaux. Les flux de travail sont intégrés au système et peuvent être personnalisés pour répondre aux exigences d'approbation des congés. \n\nLa fonctionnalité de gestion du temps des employés suit le temps des employés et les finances du projet pour mesurer l'analyse de rentabilité du projet. Elle permet de suivre le coût de facturation, le coût réel du projet et le coût prévisionnel du projet sur une seule plateforme.  \n\nLa messagerie instantanée des employés fournit une plateforme intégrée permettant aux employés de discuter en temps réel. Si vous utilisez HRMatrix, vous n'avez besoin d'aucun autre outil de collaboration. \n\nEn un mot, HRMatrix suit un cycle de vie complet des employés au sein de l'entreprise, à savoir le recrutement, l'intégration, les données du profil des employés, la collaboration intraorganisation, la gestion des congés des employés, le suivi des dépenses des employés par rapport aux projets et tâches, la gestion des feuilles de temps, le remplissage automatique des feuilles de temps avec les heures d'arrivée et de départ, un endroit central pour la gestion des documents de l'entreprise et des employés, la gestion des performances des employés, le suivi de la formation des employés, le suivi des avantages des employés, une visibilité complète des données des employés avec le reporting, etc. Il s'agit d'une solution complète pour gérer vos employés de manière plus efficace, plus rapide, moins coûteuse et plus simple. Essayez, c'est gratuit.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductScreenshot/b0b37a6f-a0ad-458e-a505-bda4318f2298.png","url":"https://www.getapp.fr/software/103139/hrmatrix","@type":"SoftwareApplication","@id":"https://www.getapp.fr/software/103139/hrmatrix#software","applicationCategory":"BusinessApplication","publisher":{"@id":"https://www.getapp.fr/#organization"},"aggregateRating":{"@type":"AggregateRating","ratingValue":4.9,"bestRating":5,"ratingCount":15},"operatingSystem":"Cloud, Apple, Windows, Windows on premise, Linux on premise, Chrome, Android, Platform ios, Platform ipad"},{"@type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"name":"Accueil","position":1,"item":"/","@type":"ListItem"},{"name":"Logiciels ATS","position":2,"item":"/directory/253/applicant-tracking/software","@type":"ListItem"},{"name":"HRMatrix","position":3,"item":"/software/103139/hrmatrix","@type":"ListItem"}],"@id":"https://www.getapp.fr/software/103139/hrmatrix#breadcrumblist"}]}
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