SmartRecruiters

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En savoir plus sur SmartRecruiters
SmartRecruiters est une plateforme web d'acquisition de talents qui facilite le marketing et offre des fonctionnalités de recrutement collaboratif aux recruteurs. Ce produit est utilisé par les recruteurs de nombreux secteurs, tels que la vente au détail, la technologie, le divertissement et l'hôtellerie. Il est conçu pour répondre aux besoins des PME et des grandes entreprises. Parmi les principaux clients de SmartRecruiters figurent Informatica, IBM, FlowServe, Marc Jacobs, Skechers NAPA Auto Parts et General Mills.
La fonctionnalité de marketing de recrutement de SmartRecruiters permet aux utilisateurs de créer des sites de carrière adaptés aux mobiles à l'aide d'un widget de travail. Celui-ci est doté d'outils de glisser-déposer qui permettent de personnaliser le texte, les vidéos, les images, les couleurs et les présentations. Grâce à l'analyse prédictive, les utilisateurs peuvent stratégiquement publier des offres d'emploi et les poster sur des forums gratuits ou payants. Les moteurs de référence des employés peuvent également être créés avec SmartRecruiters pour leur permettre d'afficher les tâches en cours, de créer des références, de parcourir les réseaux et de vérifier le statut actuel de toutes les références.
Les responsables du recrutement et les recruteurs peuvent collaborer et communiquer avec les candidats, planifier des entretiens, gérer les demandes d'emploi et traiter d'autres tâches via la plateforme unique d'acquisition de talents SmartRecruiters. Les équipes de recrutement peuvent également obtenir un fil d'actualités personnalisé appelé Hireloop pour toutes les activités relatives au recrutement pertinentes pour l'individu. La solution consolide davantage la communication avec les candidats et ajoute automatiquement toutes les pièces jointes aux profils de ceux-ci. Les candidats peuvent suivre l'état de leur candidature et communiquer avec l'équipe de recrutement via un portail proposé par SmartRecruiters.
Le produit offre une intégration dans LinkedIn et d'autres plateformes fréquemment installées telles que SAP, Oracle, Workday, Ultimate Software, etc. SmartRecruiters est facilement accessible via des applications mobiles disponibles sur les appareils Android et iOS.
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SmartRecruiters ne vous convainc pas tout à fait ?
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Avis
Vous avez déjà SmartRecruiters ?
Les acheteurs de logiciels ont besoin de vous ! Les avis utilisateurs nous aident tous à prendre de meilleures décisions.

- Secteur d'activité : Musique
- Taille de l'entreprise : 51–200 employés
- Logiciel utilisé tous les jours pendant 6 à 12 mois
-
Provenance de l'avis
Note globale
- Rapport qualité-prix
- Simplicité d'utilisation
- Support client
- Probabilité de recommander le produit 9.0 /10
Best value ATS with continually expanding robust features
Publié le 23/03/2018
Comprehensive ATS that has very effective job posting capabilities!
Comprehensive ATS that has very effective job posting capabilities!
Avantages
Comprehensive features to thoroughly handle most of your recruiting needs -- continuous improvement and adding new capabilities each release cycle
Inconvénients
Navigation through and across feature sets. Limited ability to customize input, work flow, and templates.

- Secteur d'activité : Recrutement
- Taille de l'entreprise : 2–10 employés
- Logiciel utilisé toutes les semaines pendant 6 à 12 mois
-
Provenance de l'avis
Note globale
- Simplicité d'utilisation
- Probabilité de recommander le produit 5.0 /10
Perspective from an agency
Publié le 10/10/2018
As a recruiter it's made my life a bit easier with submissions, but other than that it didn't do...
As a recruiter it's made my life a bit easier with submissions, but other than that it didn't do much for me. However as an external user of it, that's not all that surprising.
Avantages
I like that SmartRecruiters gives me one place to login to work on reqs for a particular client. They can add and remove me as they need to, and being able to submit resumes there directly into their process is nice.
Inconvénients
My clients didn't particularly love the software, and the look of it is a bit dated. Other than submitting resumes to make sure they're in the right bucket, I don't get any other use out of it. The resume parsing is OK, not great. It gets mostly the name and everything right, but often times messes up the paragraphs in the experience section.
- Taille de l'entreprise : 201–500 employés
- Logiciel utilisé tous les jours pendant 6 à 12 mois
-
Provenance de l'avis
Note globale
- Rapport qualité-prix
- Simplicité d'utilisation
- Support client
- Probabilité de recommander le produit 3.0 /10
Smartrecruiters is a forward-thinking platform that neglects the fundamentals of recruiting...
Publié le 23/03/2018
A functional ATS that integrates with our other software and timely customer support.
A functional ATS that integrates with our other software and timely customer support.
Avantages
I like the ease of sharing candidate and job info with internal employees and the simplicity of storing and updating all data within the system. Smartrecruiters integrates well with our other software and is an effective "one-stop shop" for our recruiting process.
Inconvénients
The "open" nature of the software and the inability to customize manager and interviewers' visibility into the recruiting process. Anyone attached to the hiring team can see confidential candidate data (such as salary requirements and the results of screening investigations), as well as emails between recruiters and candidates which is extremely problematic. It is also not a functional tool for reviewing candidates- you constantly have to restart the process because of how the software redirects when you are dispositioning people and it requires too many clicks and opening of new tabs to be an efficient process. Scheduling is simple but making edits to interviews is very manual and time-consuming-- the software really misses the basic functions that makes an ATS usable and helpful to the recruiting process.
Réponse de SmartRecruiters
Thank you for taking the time to review us and for your candid feedback. Regarding the inability to customize manager and interviewers' visibility into the recruiting process: our Spring 2018 enhancements include many changes regarding this issue. Admins can now create up to 5 custom system roles, and configure each custom role's access and permissions with high granularity in three general areas: access to 'Configuration' and Admin settings, access to 'Analytics' (and reporting), access to 'Jobs & Candidates'. The Analytics and Jobs & Candidates areas are further broken down into product areas: company settings, compliance reports, analytics, report builder, create a job, hiring team, access all jobs, access group.
For each area, Admins can assign a specific level of access to each custom role: 'no', 'view only', 'limited' and 'full access'. There is much more information available in the help center and especially the page regarding the Spring 2018 enhancements. I hope this helps!

- Secteur d'activité : Gestion de l'enseignement
- Taille de l'entreprise : 501–1 000 employés
- Logiciel utilisé toutes les semaines pendant 6 à 12 mois
-
Provenance de l'avis
Note globale
- Simplicité d'utilisation
- Probabilité de recommander le produit 8.0 /10
As a new manager, I find SmartRecruiters an easy system to use to research and contact...
Publié le 03/12/2019
Avantages
As a new manager, I find SmartRecruiters an easy system to use to research and contact applicants. I like that applicants can post multiple resources to their profile and I can easily access them (there's no need for me to save their resume on my computer). It's also fantastic that I can send them messages through the platform and keep a record of their responses that I can access on the site itself.
Inconvénients
As of right now, there's not a hiring need that I have that SmartRecruiters has been able to fill. Perhaps if there were video or chat recording software that could help me code responses... then that could be amazing!

- Secteur d'activité : Cosmétiques
- Logiciel utilisé Autre pendant plus d'un an
-
Provenance de l'avis
Note globale
- Rapport qualité-prix
- Simplicité d'utilisation
- Support client
I love using SmartRecruiters
Publié le 12/05/2018
Avantages
I love the interface and how easy it is to use this software. SmartRecruiters makes it super easy to post position vacancies, filter through applicants and get going throughout the entire process from recruitment to hiring.
Inconvénients
I haven't run into any issues with the software, I think there is a lot of value for what they offer even if you're on the free plan and even more if you're on a paid plan which makes perfect sense.
SmartRecruiters - FAQ
Voici quelques-unes des questions fréquentes sur SmartRecruiters.Q. Quels sont les types de licence disponibles pour SmartRecruiters ?
Types de licences disponibles pour SmartRecruiters :
- À partir de : 10 000,00 $US/année
- Type de licence : Version gratuite, Abonnement
- Version d’essai gratuite : Disponible
Q. Qui utilise SmartRecruiters ?
Utilisateurs habituels du logiciel SmartRecruiters :
2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000
Q. Dans quelles langues SmartRecruiters est-il disponible ?
Langues dans lesquelles SmartRecruiters est disponible :
allemand, anglais, arabe, bulgare, chinois, chinois traditionnel, coréen, croate, danois, espagnol, estonien, finnois, français, grec, hongrois, hébreu, indonésien, italien, japonais, letton, lituanien, norvégien, néerlandais, polonais, portugais, portugais brésilien, portugais européen, roumain, russe, serbe, slovaque, slovène, suédois, tchèque, thaï, turc, ukrainien, vietnamien
Q. SmartRecruiters prend-il en charge les appareils mobiles ?
Appareils pris en charge par SmartRecruiters :
Android (mobile), iPhone (mobile), iPad (mobile)
Q. Avec quelles applications SmartRecruiters peut-il s'intégrer ?
Applications s'intégrant à SmartRecruiters :
AccuSourceHR, Accurate, Adaface, Adway, Aivy, AllianceHCM, Alva Labs, AssessFirst, Assessio, AssureHire, BarRaiser, Basile, Bob, Bryq, Cammio, Canditech, Cezanne HR, CheckWorkRights, Checkr, Clevry, Cliquify, CodeScreen, CodeSignal, CoderPad, Codility, CorvirtusHire, Criteria, Cronofy, Crosschq, Curious Thing, Daxtra, DocQ, Docusign, Ducknowl, EmployeeReferrals, Enboarder, Equalture, Gem, Glider, GoodTime Hire, Google Calendar, HR Cloud, HackerEarth Assessments, Hallo, Harver, HireRight, HireVue, Hired, Hireflix, Honeit, Hubert, JobPixel, Jobma, Journeyfront, Juicebox, Kleos, Knockri, LinkedIn for Business, Maki, Mercer Mettl Talent Assessments, Orange Tree, Paradox, PeopleInsight, Pipplet, Radancy, Recright, Refapp, Referoo, SAP SuccessFactors HXM Suite, Sapia, SeekOut, Seeqle, Sense, Shazamme, SourceWhale, Sova, Spark Hire, Talentcube, TestGorilla, TestGrid, Textmetrics, The Selection Lab, Timeko, Traitify, Trustcruit, Veremark, Verified First, Vervoe, Vettd.ai, VidCruiter, Workday HCM, XOR, Xref, Zinc, eSkill, hireEZ, iMocha, myInterview, pymetrics, trustID, vidREACH
Q. Quelles sont les ressources d'aide disponibles pour SmartRecruiters ?
Ressources d'aide disponibles pour SmartRecruiters :
Service client/e-mail, Base de connaissances, Support téléphonique, Chat
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