En savoir plus sur ADP Workforce Now

ADP Workforce Now est une solution complète, basée sur le cloud, de gestion des ressources humaines et du talent destinée aux entreprises de plus de 50 employés. Construite à partir d'une base de données unique, la suite ADP Workforce Now, entièrement intégrée, comprend les ressources humaines, la paie, les avantages, la gestion des talents, la gestion du temps et du travail et les capacités d'analyse des ressources humaines. Depuis la paie ou la conformité proactive jusqu'à la gestion des employés au-delà des frontières, ADP Workforce Now libère les équipes des ressources humaines de tâches banales afin qu'elles puissent se concentrer sur leurs employés et générer des résultats commerciaux. De plus, Workforce Now s'intègre de manière simple et sécurisée à d'autres applications professionnelles et de ressources humaines parmi les meilleures du marché, via des API pratiques et le marché ADP.

ADP Workforce Now inclut une application mobile ADP native (disponible sur iOS et Android) pour le libre-service des employés et des gestionnaires.

ADP Workforce Now fournit aux utilisateurs les outils nécessaires pour non seulement suivre les informations sur les ressources humaines, mais aussi gérer les effectifs et prendre des décisions en fonction des données. Des fonctionnalités peuvent être ajoutées au besoin, à mesure que les entreprises se développent.

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Appareils

Pour quelle entreprise ?

TPE PME GE

Disponible dans les pays suivants

Canada, États-Unis

Langues

anglais, espagnol, français

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Fonctionnalités

Nombre total de fonctionnalités pour ADP Workforce Now : 87

  • API
  • Acquisition de talents
  • Administration COBRA
  • Alertes/Notifications
  • Analyse en temps réel
  • Apprentissage et développement
  • Auto-évaluation
  • Base de données des employés
  • Configuration et suivi des objectifs
  • Conforme HIPAA
  • Conformité fiscale
  • Contrôle du processus d'approbation
  • Contrôles/Permissions d'accès
  • Demande de congés
  • Développement de carrière
  • Externalisation de la gestion des avantages employés
  • Externalisation de la paie
  • Feedback à 360 degrés
  • Formulaire W-2
  • Gestion de la conformité
  • Gestion de la formation
  • Gestion de la paie
  • Gestion des applications
  • Gestion des avantages
  • Gestion des compétences
  • Gestion des congés
  • Gestion des employés
  • Gestion des feuilles de temps
  • Gestion des flux de travail
  • Gestion des performances
  • Gestion des présences
  • Gestion des ressources humaines
  • Gestion des rémunérations
  • Gestion des sous-traitants
  • Gestion des tâches
  • Gestion des évaluations de la performance
  • Gestion du recrutement
  • Impression de chèques
  • Inscriptions aux avantages en ligne
  • Intégration des employés
  • Main-d'œuvre variable
  • Mesure des performances
  • Mesures de la performance pondérée
  • Modèles personnalisables
  • Organigrammes
  • Personnalisation
  • Planification automatisée
  • Planification de la relève
  • Planification du personnel
  • Plans de développement individuel
  • Pointage
  • Pointage à l'arrivée/au départ
  • Portail des employés
  • Portail employés
  • Portail libre-service
  • Prise en charge de plusieurs pays
  • Prise en charge de plusieurs états
  • Profils des candidats
  • Profils des employés
  • Prévision du travail
  • Publication d'offres d'emploi
  • Publication d'offres d'emploi
  • Rappels
  • Rapports de paie
  • Rapports en temps réel
  • Rapports et analyses
  • Rapports et statistiques
  • Rapports personnalisables
  • Saisie sur salaire
  • Suivi 401(k)
  • Suivi des candidats
  • Suivi des candidatures
  • Suivi des compétences
  • Suivi des congés
  • Suivi des congés maladie
  • Suivi des cycles d'évaluation
  • Suivi des frais
  • Suivi des présences
  • Suivi des vacances/congés
  • Suivi du temps
  • Suivi du temps des employés
  • Tableau de bord d'activités
  • Tableau de bord des avantages
  • Versement direct
  • Vérification des antécédents
  • Évaluation des performances
  • Évaluation par les pairs

Alternatives

Paychex Flex

4,1
Alternative n° 1 à ADP Workforce Now
Paychex Flex est une plateforme de gestion de la paie basée sur le cloud qui aide les utilisateurs à gérer le traitement...

Paycom

4,3
Alternative n° 2 à ADP Workforce Now
Paycom donne aux entreprises un accès rapide et précis aux données relatives à leurs effectifs. Ce système offre aux...

Paylocity

4,3
Alternative n° 3 à ADP Workforce Now
Paylocity est une solution web de RH et de paie pour les entreprises de toutes envergures.

Paycor

4,4
Alternative n° 4 à ADP Workforce Now
Paycor est une solution de RH sur le cloud tout-en-un visant à gérer le recrutement, l'intégration, l'administration...

Avis

Note globale

4,4 /5
(6 096)
Rapport qualité-prix
4,2/5
Fonctionnalités
4,3/5
Simplicité d'utilisation
4,3/5
Support client
4,2/5

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5 avis affichés sur 6 096
Gary
Note globale
  • Secteur d'activité : Construction
  • Taille de l'entreprise : 201-500 employés
  • Logiciel utilisé tous les jours pendant plus de deux ans
  • Provenance de l'avis

Note globale

  • Rapport qualité-prix
  • Simplicité d'utilisation
  • Support client
  • Probabilité de recommander le produit 10.0 /10

easy to use

Publié le 16/09/2021

Avantages

fonctione tres bien, facile a utilisé et rapide

Inconvénients

il n'y avait pas de côté negatif, j'ai apprécié le programme

Rashid
Note globale
  • Secteur d'activité : E-learning
  • Taille de l'entreprise : 201-500 employés
  • Logiciel utilisé toutes les semaines pendant plus d'un an
  • Provenance de l'avis

Note globale

  • Rapport qualité-prix
  • Simplicité d'utilisation
  • Support client
  • Probabilité de recommander le produit 10.0 /10

ADP Work Force Now Review

Publié le 10/03/2021

I had a great experience using the software it gives a wholistic view of where your paycheck goes!

I had a great experience using the software it gives a wholistic view of where your paycheck goes!

Avantages

ADP Workforce now is an extremely user friendly software that enables clients to accurately keep track of their paychecks in digital form. The software keeps track of tax, deductions and retirement contributions and presents them in an easy to understand visual format. You are also able to change information related to your deductibles etc. from the online platform

Inconvénients

Despite the great features it can be difficult to find what you are looking for in this software. Someone new to this software will feel somewhat overwhelmed by the many drop down menus presented on the home screen. This software is also one of the more pricey options available on the market.

Alisha
Note globale
  • Secteur d'activité : Équipement et fournitures de bureau
  • Taille de l'entreprise : 11-50 employés
  • Logiciel utilisé tous les jours pendant plus de deux ans
  • Provenance de l'avis

Note globale

  • Simplicité d'utilisation
  • Probabilité de recommander le produit 5.0 /10

Not intuitive enough

Publié le 21/07/2022

Tedious and frustrating software that needs to be nuanced

Tedious and frustrating software that needs to be nuanced

Avantages

Dashboard for employees looks nice and gives a good overall status of pay and year to date details

Inconvénients

Hard to use overall for employees, we get a lot of complaints. Scheduling is tedious and needs to offer better calendars that are easily integrated

TraeAnn
Note globale
  • Secteur d'activité : Construction
  • Taille de l'entreprise : 51-200 employés
  • Logiciel utilisé tous les jours pendant plus de deux ans
  • Provenance de l'avis

Note globale

  • Rapport qualité-prix
  • Simplicité d'utilisation
  • Support client
  • Probabilité de recommander le produit 2.0 /10

Not a good option for smaller companies

Publié le 09/06/2022

Not great. Customer service is a joke without a dedicated service team, which you can only get by...

Not great. Customer service is a joke without a dedicated service team, which you can only get by meeting a certain size threshold or paying roughly four times the monthly rate for basic service. They are constantly changing the theme/formatting of the website (at least twice a year), so you have to relearn things often.

Six months ago I had a call with them to explore adding the Applicant Tracking and Performance Management modules, and they ended up presenting me with the biggest suite possible without 12 other pieces I didn't need (which was going to increase our annual cost on the system by 3 times, or $40k). When asked to quote me on just the 2 modules I wanted, they literally said "what is your budget? that will help us determine the price." Very backwards approach.

Avantages

Lots of customization in reporting and accesses

Inconvénients

Very obvious that they acquired many pieces along the way - isn't a seamless product. For example, if you are building a report and search for "pay rate", three different options come up. Several updates (like employee state taxes) require you to make the change in multiple spots instead of changing it once and that cascading to all impacted areas.

Calyn
Note globale
  • Secteur d'activité : Administration publique
  • Taille de l'entreprise : 201-500 employés
  • Logiciel utilisé tous les jours pendant plus d'un an
  • Provenance de l'avis

Note globale

  • Rapport qualité-prix
  • Simplicité d'utilisation
  • Support client
  • Probabilité de recommander le produit 10.0 /10

Worth the Money!

Publié le 27/05/2022

It has been great, the implementation team and standard support are always very quick to resolve...

It has been great, the implementation team and standard support are always very quick to resolve issues.

Avantages

Payroll was quite the process before having an all in one system for time and attendance and payroll processing. Now it is very smooth and having all of our employee data in one place is great!!

Inconvénients

It is a more expensive option but the expandability for future growth and top rate security offset this in my opinion.

Alternatives envisagées 

Paychex Flex, Paylocity et Paycor

Pourquoi choisir ADP Workforce Now 

Needed a payroll provider after we switched to a need accounting system

Logiciel antérieur 

QuickBooks Time

Pourquoi passer à ADP Workforce Now

Pricing, features, and ability to meet needs after growth
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ADP Workforce Now - FAQ

Voici quelques-unes des questions fréquentes sur ADP Workforce Now.

Types de licences disponibles pour ADP Workforce Now :

  • À partir de :
  • Version d’essai gratuite : Non disponible

Utilisateurs habituels du logiciel ADP Workforce Now :

2-10, 11-50, 51-200, 201-500, 501-1 000, 1 001-5 000

Langues dans lesquelles ADP Workforce Now est disponible :

anglais, espagnol, français

Appareils pris en charge par ADP Workforce Now :

Android (mobile), iPhone (mobile), iPad (mobile)

Applications s'intégrant à ADP Workforce Now :

Microsoft Outlook, Oracle Cloud HCM, QuickBooks Desktop Enterprise, QuickBooks Online Advanced, SAP Concur, Sage Intacct

Ressources d'aide disponibles pour ADP Workforce Now :

Service client/e-mail, FAQ/forums, Base de connaissances, Support téléphonique, Support 24/7 (réponse directe), Chat

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