Voici notre liste d'applications pour Logiciels pour tests de recrutement. Les filtres vous aident à affiner les résultats pour trouver exactement ce que vous cherchez.

53 applications
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Gestion des candidats, entretien video & test de personalité
skeeled est un logiciel de recrutement basé dans le cloud qui utilise l'intelligence artificielle (IA) pour automatiser le processus de recrutement. Cette solution est conçue pour faciliter le recrutement collaboratif et offre un système de suivi des candidats (ATS), des entretiens vidéo unidirectionnels et des tests de personnalité des... En savoir plus sur skeeled
Logiciel d'examen en ligne pour les recruteurs et les formateurs
Test Invite est un logiciel d'examen en ligne conçu pour aider les PME, les grandes entreprises et les administrations publiques à effectuer des tests supervisés et personnalisables. Test Invite permet aux utilisateurs de verrouiller l'activité du navigateur, de surveiller et d'enregistrer les flux vidéo en direct, ainsi que de définir des... En savoir plus sur Test Invite
Outil de mesure des talents et d'évaluation préalable à l'emploi
Mercer Mettl Assessment Battery est un outil de mesure des talents dans le cloud qui aide les entreprises à gérer les applications, à mener des évaluations et à mapper les compétences. Celle-ci est principalement conçue pour aider les entreprises à mesurer l'aptitude des candidats selon des compétences psychométriques, cognitives et... En savoir plus sur Mercer Mettl Assessment Battery
Plateforme d'évaluation préalable à l'emploi
Bryq est une solution d'évaluation préalable à l'emploi pour start-up, PME et grandes entreprises. Bryq rationalise le processus de recrutement grâce à un ensemble de tests scientifiquement éprouvés qui vise à évaluer les compétences cognitives, les traits psychométriques et le potentiel de leadership des candidats avant le premier... En savoir plus sur Bryq
Plateforme de test de préemploi sur le web
Wonscore de Wonderlic est un système de test de préemploi en ligne qui donne un aperçu des capacités cognitives, de la motivation et des traits de personnalité des candidats. En savoir plus sur WonScore
Logiciel d'évaluation de l'emploi et d'entretiens vocaux/vidéo.
eSkill permet aux organisations d'évaluer facilement les compétences des candidats et leur adéquation culturelle. Les clients peuvent créer des évaluations de l'emploi pour divers secteurs d'activité et un large éventail d'emplois, inclure des questions qui simulent des tâches réelles et ajouter des vidéos/entretiens vidéo pour prendre de bonnes... En savoir plus sur eSkill
Système tout-en-un de recrutement et de gestion des talents
talentReef est un système de recrutement social et de gestion des talents conçu pour être utilisé avec la main-d'œuvre horaire travaillant dans des entreprises de services ou des franchises. En savoir plus sur talentReef
Un logiciel RH pour les tests préalables à l'emploi.
Les tests préalables à l'emploi d'HR Avatar évaluent les capacités cognitives, la personnalité, les compétences, le comportement et l'intelligence émotionnelle, tout en incluant des simulations de tâches liées au travail. En savoir plus sur HR Avatar
Ressources de test de compétence préalable à l'emploi et de personnalité
The Hire Talent est une solution d'évaluation préalable à l'emploi grâce à laquelle les entreprises peuvent mesurer les compétences des candidats, le raisonnement critique, l'aptitude à la vente, etc. En savoir plus sur The Hire Talent
La nouvelle façon d'interviewer
Vervoe est une plateforme de recrutement collaborative qui utilise des entretiens automatisés pour aider les employeurs à évaluer les compétences techniques des candidats, les compétences des personnes et plus encore. En savoir plus sur Vervoe
Tests préalables à l'emploi simplifiés.
HireSelect est une plateforme en ligne de tests préalables à l'emploi qui propose une série complète de tests d'aptitude, de compétences et de personnalité. Les entreprises de toutes tailles ont recours à ces tests pour obtenir des informations fiables et objectives sur les candidats. Ils ont été conçus et validés par une équipe de développement... En savoir plus sur HireSelect
Une plateforme d'évaluation des plus avancées pour le recrutement technique.
CodeSignal est un outil d'évaluation de compétences techniques conçu exclusivement pour le recrutement de développeur, qui propose des fonctionnalités de test de performance en codage, de simulations d'environnement de codage réalistes aux fins de test et de génération de notes de codage pour mesurer la performance des candidats. En savoir plus sur CodeSignal Recruiter
Évaluations des employés et outils d'analyse des talents
Le Devine Group est un outil d'évaluation des employés et d'analyse des talents destiné aux employeurs et aux recruteurs, conçu pour aider les entreprises à sélectionner les bons candidats pour chaque poste vacant. L'outil en ligne utilise des tests de pré-emploi et des évaluations basées sur les compétences pour vous aider à prendre des décisions... En savoir plus sur The Devine Group
Suite de tests avant emploi
Prevue Assessment Suite combine des évaluations avant emploi mesurant les motivations, les centres d'intérêt, les aptitudes et la personnalité des candidats pour éclairer les décisions de recrutement. En savoir plus sur Prevue Assessments
Skills assessment and interview management platform
HackerRank is a cloud-based technical skills assessment software that enables businesses to evaluate developers' skills, conduct remote interviews, and track candidate performance. Using the built-in content library, recruiters can create customizable hiring assessments based on specific job roles En savoir plus sur HackerRank
Solution d'évaluation de préemploi en ligne.
Interview Mocha est une solution de tests de préemploi en ligne qui permet l'évaluation de compétences multiples en utilisant des évaluations préconstruites ou personnalisées. En savoir plus sur Interview Mocha
Un outil d'évaluation pour le recrutement, la rétention et le développement de talents.
OutMatch est une plateforme cloud de recrutement unique adressée aux entreprises, par le biais d'évaluations des candidats, de conseils d'entretiens à la demande, de vérification automatisée des références, d'intégration et de dérivation d'analyses de main-d'œuvre exploitables. En savoir plus sur OutMatch
Plateforme d'évaluation des candidats techniques pour recruteurs et responsables
Codility est une plateforme d'évaluation des candidats postulant à des postes techniques. Elle aide les recruteurs techniques et les responsables du recrutement à évaluer leurs compétences en matière de codage via des tests d'analyse de code. Elle prend en charge des centaines de tâches de programmation, plusieurs langues et présente des scénarios... En savoir plus sur Codility
Pre-employment Tests for Job Applicants (Skills, Aptitude)
EmployTest helps companies measure the soft and hard skills of job candidates with skills, cognitive, knowledge & behavioral tests. With EmployTest, companies can evaluate the basic employment skills as well as the industry-specific qualifications of all applicants, before you hire them. En savoir plus sur EmployTest
Des évaluations préalables à l'emploi pour identifier les meilleurs candidats
Plum est une solution cloud d'évaluation préalable à l'emploi qui teste les capacités des candidats en matière de résolution de problèmes, de comportement, d'attitude et d'intelligence sociale. En savoir plus sur Plum
Psychometric and Pre-Employment Skills Testing Software
Xobin is a glitch-free online assessment platform. Conduct Pre Employment Skills Assessments, Psychometric Assessments and Job Tests using Xobin. Choose from an Assessment Library of over 800+ Pre-Built Tests and 30,000+ Questions and automate screening and shortlisting. En savoir plus sur Interact
Personnalité de l'équipe, compétence et test de culture et cartographie
Cloverleaf est un outil personnel et de développement d'équipe basé sur le web qui évalue les multiples dimensions de la performance des employés, met en correspondance les données de l'équipe, identifie les lacunes et les attentes mal alignées et permet la planification de scénarios pour la découverte de talents cachés ou la localisation des... En savoir plus sur Cloverleaf
Plateforme d'évaluation de codage pour les entretiens techniques
Coderbyte est une plateforme d'évaluation technique basée sur le cloud qui aide les entreprises à effectuer des évaluations de codage avec une bibliothèque de questions, de défis et de modèles basés sur les compétences. Les administrateurs peuvent utiliser le tableau de bord des activités pour surveiller les progrès et envoyer des liens... En savoir plus sur Coderbyte
Solution logicielle de test préalable à l'emploi
TalentClick est un logiciel de test de préembauche qui prend en charge les évaluations comportementales et les tests de personnalité des employés axés sur le risque, pour un aperçu intelligent de la préembauche. En savoir plus sur TalentClick
Logiciel d'évaluation des employés pour les entreprises de toutes tailles
The Assessment Company est une solution basée sur le cloud conçue pour aider les entreprises à automatiser le cycle de vie des évaluations des employés grâce à des évaluations à 360 degrés, des tests de personnalité et une analyse comportementale. Les formateurs d'entreprise peuvent utiliser les programmes d'apprentissage pour améliorer la... En savoir plus sur The Assessment Company
Acquisition de talents et entretiens vidéo optimisés par IA
Talview est une plateforme d'acquisition de talents optimisée par IA conçue pour aider les organisations à évaluer et recruter des candidats selon leurs compétences en communication et leur capacité d'adaptation à la culture d'entreprise. Parmi les fonctionnalités clés figurent les entretiens vidéo, les évaluations de prérecrutement, le suivi des... En savoir plus sur Talview
Cloud-based pre-employment testing solution
Employment Technologies is a cloud-based training solution that helps small to large enterprises in retail, healthcare, hospitality, and other industries conduct pre-employment assessments. Managers can rate candidate profiles based on assessment results and generate performance reports. En savoir plus sur Employment Technologies
Évaluation préalable à l'emploi pour les candidats et les responsables du recrutement.
Berke est un outil d'évaluation en ligne pour la phase avant-emploi qui évalue les compétences et les traits de personnalité des candidats afin de déterminer leur aptitude à occuper un poste. En savoir plus sur Berke
Plateforme d'auto-évaluation et de mesure analytique pour les équipes de RH
Humantelligence fournit une plateforme d'auto-évaluation et de données analytiques sur le cloud, qui s'appuie sur l'IA (Intelligence artificielle) pour aider les équipes de recrutement et d'acquisition de talents en matière de motivation des collaborateurs et d'alignement culturel. Les fonctionnalités principales comprennent les enquêtes... En savoir plus sur Humantelligence
Cloud-based pre-employment selection platform
More predictable hiring by prioritizing applicants based on soft skills-based performance targets you instantly create from your top performers. En savoir plus sur The PAIRIN Readiness Management System
Closing the loop on learning.
With Trivie, companies can train remotely with confidence. Based on cognitive science, adaptive learning, and gamification, Trivie ensures employees remember training information through science-based automation. Trivie is 100% self-service and can be deployed in minutes. En savoir plus sur Trivie
Tests de préemploi et classement des candidats pour les équipes de RH
HireScore est une solution d'évaluation et de classement des candidats pour les équipes RH. Les tests de préemploi personnalisés, le suivi des candidats et les statistiques analytiques sont inclus. En savoir plus sur HireScore
Trousse d'outils de recrutement complète et d'interview vidéo
Recrumatic est un logiciel qui facilite le recrutement avec des interviews vidéo préenregistrées et des tests en ligne. En savoir plus sur Recrumatic
Solution d'évaluation pré-recrutement et de correspondance de talents assistée par intelligence artificielle
Harver est une solution d'évaluation pré-embauche et de recherche de talents basée sur les données et pilotée par IA, conçue pour soutenir les processus de recrutement des entreprises de toutes tailles. En savoir plus sur Harver
Pre-employment behavior and personality testing
TalentSorter is a cloud-based behavior and personality testing solution, giving HR professionals and hiring managers an integrated assessment with a FitScore that quickly identifies which applicants have the right traits, attitude, initiatives and social strengths to meet the demands of the job. En savoir plus sur TalentSorter
Online assessment & examination platform
QuizCV is a flexible and scalable online examination platform that allows users to create any kind of online exams, invite people and collect results En savoir plus sur QuizCV
Recruitment management platform with skill assessment tools
TAQE is a recruitment management software that helps businesses screen candidates, assess skills, and schedule interviews. Recruiters can configure applicant requirements based on multiple assessments, such as personality, skills, language proficiency, logic, and general knowledge. En savoir plus sur TAQE
Logiciel d'évaluation et de sélection de candidats pour les employeurs
Tazio est une plateforme de recrutement qui combine des tests d'aptitude, des entretiens vidéo, des tests de jugement en situation, des aperçus d'emplois réalistes et des évaluations hybrides afin d'aider les entreprises à trouver les meilleurs candidats pour un emploi. Tazio peut être utilisé pour planifier des entretiens, évaluer des candidats,... En savoir plus sur Tazio
Suite de recrutement modulaire basée sur le cloud
softfactors est une suite d'outils de recrutement basée sur le cloud qui comprend un système de suivi des candidatures (ATS), de présélection et des modules d'évaluation permettant de mesurer les compétences techniques et relationnelles des candidats, puis d'associer automatiquement les candidats aux postes vacants. En savoir plus sur softfactors
Plateforme d'évaluation des compétences pour le recrutement des ingénieurs logiciels
Qualified est une plateforme d'évaluation des compétences basée sur le cloud qui aide les organisations à évaluer les niveaux de compétence des ingénieurs logiciels grâce à des tests basés sur les compétences. Les fonctionnalités clés comprennent le suivi des performances, la notation des cas types, les notifications, les sessions de codage en... En savoir plus sur Qualified
Hire for your company culture and core values
Moonshot Insights helps companies hire for their desired culture and core values, creating custom analyses and pre-employment assessments. With us, you can measure your culture's health, compare yourself to innovative, caring and other types of cultures, and assess up to 50 job applicants, for free. En savoir plus sur Moonshot Insights
Video interviewing platform for recruitment
EZHire Digital Interview Platform is a video interview platform for recruiting that offers tools to help manage the entire interview process. The platform allows businesses to assign questions or assessments to applicants & facilitates self-recording of answers using video recording tools. En savoir plus sur EZHire Digital Interview Platform
Pre-employment Testing
AccuRecruiter is an online assessment and pre-screening tool for recruitment. It provides HR teams and recruiters with tools for carrying out video interviews, pre-screening potential team members, assigning online assessments, and evaluating candidate performance. En savoir plus sur AccuRecruiter
La solution d'évaluation pré-emploi en ligne
TestUP est une solution d'évaluation avant embauche qui fournit des tests d'aptitude, de personnalité et de compétences de haute qualité afin de vous aider à recruter rapidement les personnes les mieux qualifiées. Voici une gamme complète de sujets applicables à des milliers d'emplois. Des compétences de base en anglais, mathématiques et... En savoir plus sur TestUP
Game based assessment tools for recruitment & selection
Owiwi is a game based talent assessment tool for the candidate recruitment & selection process using interactive gameplay and advanced scientific methodology En savoir plus sur Owiwi
Recrutement prédictif et évaluations des candidats
AssessFirst est une solution de recrutement prédictive qui permet aux utilisateurs d'évaluer le potentiel des candidats et d'optimiser le processus de recrutement. En savoir plus sur AssessFirst
Pre-employment Testing using AI algorithms
pymetrics is a human resource (HR) management solution that helps businesses streamline recruiting processes by utilizing behavioral analytics & artificial intelligence (AI) technology. Managers can secure critical data via end-to-end encryption using Federal Information Processing Standards (FIPS). En savoir plus sur pymetrics
Skills Testing Done Right
Stop guessing skills. Measure them. Skillmeter is a cloud testing platform that is simple, fast and intuitive. Create tests, assign them to your candidates and receive the results instantly. The tests can be timed, scored, and with a wide variety of question types. Measuring skills has never been this easy! En savoir plus sur Skillmeter
AI-based recruitment and talent pool management solution
X0PA is an artificial-intelligence based platform which assists recruitment & human resource teams with talent acquisition & candidate management with features including a self service portal, online interviews, resource allocation, performance tracking, job posting, documentation, and collaboration En savoir plus sur X0PA
Solution d'évaluation des employés pour les petites, moyennes et grandes entreprises
Caliper Essentials est une solution de reporting et d'évaluation des employés qui aide les entreprises à gérer la sélection, le coaching, la formation, le développement et l'évaluation du personnel. L'outil Caliper Profile fournit des évaluations objectives qui aident les utilisateurs à mesurer les caractéristiques des candidats afin de prédire... En savoir plus sur Caliper Essentials
Pre-employment testing via assessment games
BrainsFirst is an assessment game platform for talent selection. Recruiters in human resources and sports can use the data-driven cognitive testing to support recruitment decision making. The BrainsFirst brain testing is based on neurological scientific research from the University of Amsterdam. En savoir plus sur BrainsFirst
Cloud-based pre-employment testing solution
interview builder is a cloud-based pre-employment testing solution that enables colleges, universities, and businesses to improve candidate evaluation and streamline hiring processes. Users can design interview guides based on role requisitions, industry-specific questions, and interview formats. En savoir plus sur interview builder
Clous-based pre-employment & training assessment platform
Testofy is a cloud-based assessment platform designed to help enterprises organize tests and evaluate candidates for recruitment or training. Features include white-labeling, secure data storage, analytics, question tagging, multi-language support, chat, video recording, and reporting. En savoir plus sur Testofy