Logiciels de vérification des références
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23 options de logiciels métiers disponibles
PESCHECK est un logiciel tout-en-un qui optimise votre procédure d'embauche grâce à des vérifications d’antécédents digitales, rapides et automatisées. L’entreprise et la plateforme sont certifiées ISO 27001 et conformes au RGPD. Elles ont été conçues pour offrir une expérience conviviale et sécurisée pour vous et vos employés.
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RefNow est une solution cloud de vérification des références pour les équipes de ressources humaines et les recruteurs. Elle offre une gamme de fonctionnalités, notamment des demandes de référence, des invitations et des rappels par e-mail, un libre-service pour les candidats, une analyse des données, des questions de personnalisation, la gestion...
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VidCruiter est une plateforme d'entretiens vidéo parmi les plus avancées au monde. Ce système propose des entretiens vidéo préenregistrés et en direct qui peuvent être personnalisés pour répondre à n'importe quelle situation de recrutement. La solution aide déjà des entreprises de toutes tailles à trouver des candidats mieux qualifiés de manière...
En savoir plus sur VidCruiter
Checkr est une solution de sélection basée sur le cloud conçue pour aider les entreprises de toutes tailles à gérer la vérification des antécédents des employés et des candidats à un poste. La plateforme permet aux utilisateurs de rationaliser les flux de travail, d'ajouter de nouveaux utilisateurs, de partager des dossiers de candidats et...
En savoir plus sur Checkr
Employment Hero est une plateforme de ressources humaines, de paie et d'avantages sociaux avec laquelle les entreprises peuvent gérer des tâches administratives comme le recrutement, l'intégration, les feuilles de temps et la paie et rationaliser les processus administratifs. Employment Hero est disponible en tant qu'application mobile native sur...
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Zinc est une solution de vérification automatisée des références conçue pour aider les entreprises à rationaliser les opérations liées au recrutement, aux évaluations des candidats, à la vérification des informations et à la collecte d'opinions. La bibliothèque de questionnaires intégrée permet aux responsables de créer des enquêtes personnalisées...
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The Hire Talent est une solution d'évaluation préalable à l'emploi grâce à laquelle les entreprises peuvent mesurer les compétences des candidats, le raisonnement critique, l'aptitude à la vente, etc.
En savoir plus sur The Hire Talent
Une vérification automatisée des références par HR Avatar vous fait gagner du temps en vous fournissant une enquête à évaluateurs multiples remplie par d'anciens superviseurs et collègues de votre candidat. Toutes les réponses des évaluateurs sont regroupées dans un rapport détaillé exploitable à même de vous aider à prendre de meilleures...
En savoir plus sur HR Avatar
Vérification automatisée des références pour les entreprises de toutes tailles, réalisée en 24 h seulement, ce qui vous permet de réduire le délai d'embauche.
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Certn est un service technologique de vérification des antécédents qui permet de réaliser une pléthore de vérifications d'antécédents en quelques minutes. Certn fournit des vérifications d'antécédents criminels nationaux et internationaux, des rapports de crédit, des vérifications de références, la vérification du parcours d'études, des vérificatio...
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Recrutez mieux et plus rapidement en automatisant le processus de vérification des références. Les informations de HiPeople vous aident à prendre des décisions éclairées en matière de recrutement.
En savoir plus sur HiPeople
FaceUp est une plateforme complète de lancement d'alerte avec un outil dédié aux RH et un service d'assistance téléphonique en matière de conduite. Cette solution sécurisée, intuitive et facile à utiliser permet aux employés et aux élèves de signaler des actes fautifs. La solution permet à tout le monde d'envoyer des rapports anonymes via un site...
En savoir plus sur FaceUp Whistleblowing System
Vitay est une plateforme de vérification des références et de commentaires sur les talents pour les sociétés de dotation et de recrutement, les employeurs et les entreprises de contrôle des antécédents. Vitay peut envoyer plusieurs demandes de références aux candidats et les références peuvent fournir des commentaires directement vérifiables sur...
En savoir plus sur Vitay
Sterling est un service technologique qui aide les entreprises à vérifier les antécédents et l'identité de leurs employés. Les recruteurs peuvent vérifier les antécédents criminels et effectuer des recherches dans les dossiers judiciaires des tribunaux civils afin d'obtenir des informations sur les violations de contrat, les procès au civil et les...
En savoir plus sur Sterling
Checkmate est un logiciel automatisé de vérification des références en ligne qui collecte et vérifie les références des employés. Ses fonctionnalités comprennent des alertes automatisées pour les demandes de référence, la vérification des identités à l'aide de LinkedIn, la personnalisation de la plateforme Checkmate et la prévention des références...
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Workwolf est un logiciel de recrutement qui recherche, sélectionne et valide les candidats de qualité, mieux que les humains.
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Crosschq est une solution de gestion des références qui aide les organisations à rationaliser les processus liés à la sélection, au recrutement et à l'intégration des candidats. Son outil intégré d'acquisition de talents rassemble des informations provenant des candidats pour permettre aux responsables du recrutement d'associer les candidatures...
En savoir plus sur Crosschq
Referoo est un logiciel de suivi des références qui aide les entreprises à contacter les personnes ayant fourni des références et à créer des enquêtes d'évaluation pour recueillir des informations sur les candidats. Il permet aux utilisateurs de créer des profils de référents avec diverses informations, notamment le titre du poste, l'e-mail et la...
En savoir plus sur Referoo
Veremark permet aux entreprises de recrutement de suivre les taux des affectations. Les responsables peuvent utiliser le système pour communiquer avec les référents et demander des retours relatifs à l'ensemble de compétences ou à la personnalité d'un candidat. Le système s'intègre à des applications tierces, notamment : Zapier, Taleo, Checkr,...
En savoir plus sur Veremark
AmericanChecked est une solution logicielle de vérification des antécédents conforme. Cet outil fournit des services de vérification des antécédents pour les entreprises américaines et internationales. Le logiciel peut sélectionner des personnes ou être utilisé pour effectuer des vérifications d'antécédents sur les fournisseurs. La plateforme...
En savoir plus sur AmericanChecked
Recruitio aide votre entreprise à recruter le plus efficacement possible. Elle rationalise votre processus, facilite l'expérience du candidat et vous donne les outils dont vous avez besoin pour sélectionner le candidat parfait.
En savoir plus sur Recruitio ATS
TeleReference est une plateforme cloud d'automatisation des vérifications de références avec prise en charge des recommandations vidéo, téléphoniques et écrites, du stockage des enregistrements, de l'archivage, etc.
En savoir plus sur TeleReference
robin est une solution cloud de vérification des références conçue pour aider les recruteurs à automatiser les processus de collecte des opinions des référents sur les candidats. Cet outil stocke les adresses e-mail et les numéros de téléphone des candidats, ce qui permet aux employeurs de les contacter pour confirmer les coordonnées de la...
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